約有2項(xiàng)符合搜索工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)的查詢結(jié)果,以下是第1-10項(xiàng)。
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行業(yè)資訊
廣西工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)及范圍介紹
- 摘要:在工地上不明原因落水溺死能否認(rèn)定為工傷:事業(yè)單位職工能不能參加工傷保險(xiǎn)?廣西工傷保險(xiǎn)規(guī)定是什么?保障范圍是什么?今年是《工傷保險(xiǎn)條例》頒布10周年。5月7日,自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、自治區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局、南寧市人力資源和社會(huì)保障局、南寧市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局走進(jìn)國藥控股廣西有限公司,宣傳社會(huì)保險(xiǎn)法和《工傷保險(xiǎn)條例》并提供工傷保險(xiǎn)咨詢服務(wù)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三章第十七條規(guī)定,用人單位未按照條例規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在統(tǒng)籌地區(qū)人力保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。這一年時(shí)間就是申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)效,超過時(shí)效管理機(jī)構(gòu)則不再受理。記者獲悉,目前我區(qū)工傷保險(xiǎn)制度惠及的職業(yè)人群包括企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等。截至2012年底,全區(qū)工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)312.39萬人,其中,農(nóng)民工77.34萬人。今年,我區(qū)將進(jìn)一步擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍,尤其是將強(qiáng)力推進(jìn)目前暫未納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理的公務(wù)員和參公事業(yè)單位人員參保。工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的重要組成部分,近年來,廣西大力拓展工傷保險(xiǎn)覆蓋面,將企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等組織納入了工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍。截至2012年底,全區(qū)工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)312.39萬人(其中農(nóng)民工77.34萬人),工傷保險(xiǎn)制度惠及了更多的職業(yè)人群。事業(yè)單位參保方面,目前,廣西各統(tǒng)籌地區(qū)已陸續(xù)開展了事業(yè)單位職工參加工傷保險(xiǎn)工作。廣西人力資源社會(huì)保障廳副廳長(zhǎng)雷震表示,下一步廣西將進(jìn)一步完善工傷保險(xiǎn)制度。進(jìn)一步擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍,保障廣大城鎮(zhèn)勞動(dòng)者在因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病后的基本生活,逐步建立與廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)的,工傷預(yù)防、工傷補(bǔ)償、工傷康復(fù)三位一體的工傷保險(xiǎn)體系。
“生死合同”屬無效民事行為
一名農(nóng)民工與用人單位簽訂合同時(shí),有這樣一條:工資中已包括工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,發(fā)生工傷“概不負(fù)責(zé)”的 勞動(dòng)合同條款。如果這名員工發(fā)生工傷,其工傷權(quán)益如何解決?現(xiàn)場(chǎng)的工作人員表示,“工傷概不負(fù)責(zé)”的協(xié)議,也就是人們通常所講的所謂“生死合同”是屬于無效的民事行為。因?yàn)榘凑铡豆kU(xiǎn)條例》,職工有依法享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。對(duì)于一些用人單位要員工簽訂所謂的 “工傷概不負(fù)責(zé)”的協(xié)議,既不符合有關(guān)法律規(guī)定,也嚴(yán)重違反了社會(huì)公德,屬無效的民事行為。同時(shí),《勞動(dòng)法》也規(guī)定,企業(yè)與工人之間簽訂的勞動(dòng)合同,必須建立在國家法律、法規(guī)的基礎(chǔ)上,與國家法律、 法規(guī)相悖的合同,均為無效合同。依照我國現(xiàn)行法律法規(guī)的規(guī)定,農(nóng)民工雖然簽訂這樣的協(xié)議,但在發(fā)生工傷等情況時(shí),其法律后果和工傷補(bǔ)償?shù)葐栴},應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理,具體工傷待遇則應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。上班前如廁摔傷也算工傷
“8點(diǎn)30分上班,8點(diǎn)20分摔傷算不算工傷?”在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng),市民李先生咨詢說,他一個(gè)同事上個(gè)月8點(diǎn)20分到達(dá)單位,在上洗手間時(shí)不慎摔倒受傷。單位以上班時(shí)間是8點(diǎn)30分,且事故與工作無關(guān)為由,拒絕承擔(dān)責(zé)任。南寧市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局局長(zhǎng)劉德寧說,工作前上廁所的行為是其必要、合理的生理需要,也是為工作做準(zhǔn)備,是工作時(shí)間的延伸,單位片面地認(rèn)為上廁所屬個(gè)人私事,與員工本職工作無關(guān),不構(gòu)成工傷的觀點(diǎn),與《工傷保險(xiǎn)條例》保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)利的基本原則相悖,也有悖于一般的社會(huì)生活常理。 根據(jù)有關(guān)規(guī)定,職工在工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,因此,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定李先生同事所受傷害為工傷。工傷保險(xiǎn)不需要個(gè)人繳費(fèi)
參加工傷保險(xiǎn),個(gè)人需要繳費(fèi)嗎?現(xiàn)場(chǎng)工作人員表示,工傷保險(xiǎn)由用人單位為本單位全部職工或雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人不需繳費(fèi)?!豆kU(xiǎn)條例》于2004年正式施行,2010年修訂,加大了強(qiáng)制力度,用人單位依照條例應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加,補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi),并自欠繳之日起,按日收取萬分之五的滯納金,逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。相關(guān)問題解答:
一、工傷保險(xiǎn)費(fèi)怎么繳納?工傷保險(xiǎn)費(fèi)按照保險(xiǎn)基數(shù)進(jìn)行繳納,繳納比例1%,由公司全額繳納。二、工傷保險(xiǎn)費(fèi)的費(fèi)率如何調(diào)整?根據(jù)條例第九條的規(guī)定,國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)定期了解全國各統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)基金收支情況,及時(shí)提出調(diào)整行業(yè)差別費(fèi)率及行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次的方案,報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行、按照《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于工傷保險(xiǎn)費(fèi)率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi),不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)。用人單位屬二、三類行業(yè)的,費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。用人單位的初次繳費(fèi)費(fèi)率,按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定,以后由統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素,一至三年浮動(dòng)一次。在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的基礎(chǔ)上,可上下各浮動(dòng)兩檔:上浮第一檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的120%,上浮第二檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的150%,下浮第一檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的80%,下浮第二檔到本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的50%。費(fèi)率浮動(dòng)的具體辦法由各統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同財(cái)政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門制定。
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2024-12-02 17:53:05
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn)
員工工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況
- 摘要:工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納,職工個(gè)人不繳納。用人單位以本單位全部職工工資總額為繳費(fèi)基數(shù),各地工傷保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)率因各地發(fā)展情況不同而不同。繳費(fèi)費(fèi)率根據(jù)企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的使用、工傷發(fā)生率等情況定期進(jìn)行調(diào)整。
繳費(fèi)基數(shù)
繳費(fèi)基數(shù):指在職職工個(gè)人以本人月全部工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。繳費(fèi)額(單位、個(gè)人)
《工傷保險(xiǎn)條例》第十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。如何確定參保單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率?社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的征繳部門按參保登記核定的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別,依據(jù)分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)確定參保單位的繳費(fèi)費(fèi)率。用人單位繳費(fèi)基數(shù)如何確定?用人單位以上一年度全部職工月平均工資總額為繳費(fèi)基數(shù),職工個(gè)人月平均工資總額按本人上年度月平均工資收入計(jì)算。單位和職工個(gè)人月平均工資總額低于上年度本市職工月平均工資60%的,以本市職工月平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù);高于本市職工月平均工資300%以上部分,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例依據(jù)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)程度不同確定。根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度,參照《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》(gb/t4754-2002),將行業(yè)劃分為3個(gè)類別:一類為風(fēng)險(xiǎn)較小行業(yè),二類為中等風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),三類為風(fēng)險(xiǎn)較大行業(yè)。三類行業(yè)分別實(shí)行3種不同的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)率。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要經(jīng)營生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況,分別確定各用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別。工傷保險(xiǎn)平均繳費(fèi)率原則上控制在職工工資總額的1.0%左右,三類行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率分別為用人單位職工工資總額的0.5%、1.0%、2.0%左右。工傷保險(xiǎn)辦理時(shí)限:用人單位應(yīng)在事故傷害發(fā)生之日起24小時(shí)內(nèi)電話或2日內(nèi)以書面形式報(bào)勞動(dòng)保障行政部門。認(rèn)定是否工傷的時(shí)限:勞動(dòng)保障行政部門自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。認(rèn)定決定包括工傷或視同工傷的認(rèn)定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認(rèn)定決定。工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)限:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位因交通事故、失蹤、因工外出期間發(fā)生事故傷害及受其他不可抗力因素影響不能在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提出申請(qǐng)的,經(jīng)用人單位書面申請(qǐng),勞動(dòng)保障行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)時(shí)間不得超過30日。用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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2024-09-03 16:23:22