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約有1050項(xiàng)符合搜索養(yǎng)老的查詢結(jié)果，以下是第551-560項(xiàng)。

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)是什么？: 摘要：很多辦理職工養(yǎng)老保險(xiǎn)之后，會(huì)拿到一份職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)，這就是什么呢？對(duì)此，小編總結(jié)了一些職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)的常識(shí)，希望可以幫到大家。職工按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)后，由用人單位到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)等。那么，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)由誰(shuí)管理呢？如果遺失怎么辦？如何辦理補(bǔ)辦手續(xù)？需要提供什么證件？到哪里申請(qǐng)？
　　社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)、證、卡的領(lǐng)取和補(bǔ)辦
一、首次領(lǐng)取 1．首次參加社會(huì)保險(xiǎn)的職工，由用人單位辦妥新增參保手續(xù)后，持《蘇州市區(qū)企業(yè)首次參加社會(huì)保險(xiǎn)人員情況表》或《蘇州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員社會(huì)保險(xiǎn)參?；麅?cè)》，至社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)證卡管理部門領(lǐng)取其《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》，交清《社會(huì)保險(xiǎn)卡》費(fèi)用（每卡15元）；并于首次參保當(dāng)月25日后，至市社保中心一樓大廳江蘇銀行蘇州分行“IC卡發(fā)放”窗口（在各區(qū)參保的單位至相應(yīng)區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）領(lǐng)取《社會(huì)保險(xiǎn)卡》。 2．首次參保的靈活就業(yè)人員，其《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》、《社會(huì)保險(xiǎn)卡》，由本人按規(guī)定在辦理檔案托管、參保登記、委托繳費(fèi)等手續(xù)時(shí)分別向就業(yè)管理機(jī)構(gòu)、社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、江蘇銀行蘇州分行領(lǐng)取或購(gòu)領(lǐng)。 3．新批準(zhǔn)退休的企業(yè)職工，由原單位辦妥其養(yǎng)老待遇審批手續(xù)后，持《蘇州市企業(yè)退休人員養(yǎng)老、醫(yī)療待遇審批情況表》，至社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)證卡管理部門領(lǐng)取其《職工退休養(yǎng)老證》；新批準(zhǔn)退休的靈活就業(yè)人員、“協(xié)保”人員，由本人至托管其檔案的就業(yè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)取《職工退休養(yǎng)老證》。 4．居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員，其《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》、《社會(huì)保險(xiǎn)卡》，由戶籍所在地社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站、學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)等代辦單位辦妥其首次參保手續(xù)后，分別到市區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、江蘇銀行蘇州分行領(lǐng)取。 5．按規(guī)定納入城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)的勞動(dòng)適齡被征地農(nóng)民，由鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)保障事務(wù)所辦理相關(guān)參保及換算手續(xù)后，至征地保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取其《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》；按規(guī)定享受居民醫(yī)保待遇的被征地農(nóng)民，其《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》、《社會(huì)保險(xiǎn)（征地社保）卡》，由鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)保障事務(wù)所辦理其基本生活保障有關(guān)手續(xù)后，分別到征地保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、江蘇銀行蘇州分行領(lǐng)取。 6．享受城鎮(zhèn)老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼的人員，其《蘇州市區(qū)城鎮(zhèn)老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼證》，由戶籍所在地社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站到相應(yīng)區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。二：繳費(fèi)情況： ①計(jì)算職工當(dāng)年實(shí)繳“企業(yè)繳納金額”，使用企業(yè)繳費(fèi)系數(shù)A的問(wèn)題。為了確保當(dāng)年情況當(dāng)年記載，社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)以十二月三十一日（含）前養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)到帳為準(zhǔn)，計(jì)算出企業(yè)繳費(fèi)系數(shù)“A”并通知企業(yè)。凡下年度元月一日后到帳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，不管對(duì)方開戶行何時(shí)受理，均應(yīng)作為下年度該企業(yè)補(bǔ)繳，以免重復(fù)計(jì)算。 ②“繳費(fèi)工資”超過(guò)本省社會(huì)平均數(shù)的問(wèn)題為盡量避免把社會(huì)分配不公帶入養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，職工本人繳費(fèi)工資為本省上年度社會(huì)平均工資二倍以上部分，不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，也不列入計(jì)發(fā)基數(shù)。（如上年度省社會(huì)平均工資2000元，某職工實(shí)際工資總額4500元，核定時(shí)只能按4000元計(jì)提，在企業(yè)足額繳費(fèi)情況下，該職工繳費(fèi)工資為4000元，不能記4500元），對(duì)超過(guò)部分可另辦企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)或職工個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)。 ③尚未實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)的地區(qū)，《手冊(cè)》中“繳費(fèi)工資”計(jì)算問(wèn)題未實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)的地區(qū)，其“繳費(fèi)工資”公式中“個(gè)人繳納金額”和“個(gè)人提取比例”均為“零”，應(yīng)直接用企業(yè)為職工個(gè)人的繳費(fèi)金額除以提取比例求得“繳費(fèi)工資”。 ④因改制而補(bǔ)收養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后“繳費(fèi)工資”的計(jì)算問(wèn)題應(yīng)先把改制補(bǔ)收的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)除以補(bǔ)繳年限，再除以0.18（即18%，其中企業(yè)提取比例16%，個(gè)人2%）得出補(bǔ)交期內(nèi)的年平均“繳費(fèi)工資”，記入《個(gè)人卡》。 ⑤因補(bǔ)收企業(yè)歷年欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，“繳費(fèi)工資”的記載問(wèn)題。以會(huì)計(jì)年度（元月一日~十二月三十一日）作為“繳費(fèi)工資”的核算年度。每年核定后即為定數(shù)，不得變更，對(duì)當(dāng)年因補(bǔ)收使繳費(fèi)工資增加的不受第二種情況的限制。三、遺失補(bǔ)辦 1．參保人員的《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》、《職工退休養(yǎng)老證》、《蘇州市區(qū)城鎮(zhèn)老年居民養(yǎng)老補(bǔ)貼證》遺失的，由其社保關(guān)系所在單位或本人（或未成年人的監(jiān)護(hù)人，下同），持參保人員居民身份證等有效身份證件，近期1寸證件照片1張，經(jīng)本人簽字、社保關(guān)系所在單位蓋章的《蘇州市區(qū)參保人員社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)、證補(bǔ)辦申請(qǐng)表》，至社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)手續(xù)。無(wú)社保關(guān)系所在單位的靈活就業(yè)參保人員、“協(xié)保”人員或中斷繳費(fèi)人員，申請(qǐng)補(bǔ)辦《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》或《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》的，本人應(yīng)在《蘇州市區(qū)參保人員社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)、證補(bǔ)辦申請(qǐng)表》上注明“靈活就業(yè)參保”、“協(xié)保”或“中斷繳費(fèi)”字樣。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核確認(rèn)符合補(bǔ)發(fā)條件的，按原個(gè)人編號(hào)補(bǔ)發(fā)上述參保憑證，并在補(bǔ)發(fā)的憑證上加蓋“補(bǔ)發(fā)”章、注明補(bǔ)發(fā)日期。申請(qǐng)補(bǔ)辦《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》的，同時(shí)補(bǔ)發(fā)《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》。 2．《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》內(nèi)頁(yè)用完的，參保人員可到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取病歷內(nèi)芯，也可到定點(diǎn)醫(yī)院購(gòu)買；《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)病歷》損壞的，可到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取病歷封面或內(nèi)芯；涉及《社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)證》補(bǔ)發(fā)或換發(fā)的，按上述第1點(diǎn)規(guī)定辦理補(bǔ)發(fā)申請(qǐng)手續(xù)。 3．《社會(huì)保險(xiǎn)卡》遺失的，參保人員應(yīng)持本人居民身份證等有效身份證件立即到江蘇銀行蘇州分行網(wǎng)點(diǎn)辦理掛失手續(xù)。因故無(wú)法立即至網(wǎng)點(diǎn)辦理掛失手續(xù)的，可先撥打“4008696098”通過(guò)江蘇銀行客戶服務(wù)系統(tǒng)（如已開通電話銀行業(yè)務(wù)，選擇“3-緊急掛失”；否則選擇“0-人工服務(wù)”）進(jìn)行口頭掛失，并在5天內(nèi)持有效身份證件（居民身份證一同遺失的，到戶口所在地派出所辦理“臨時(shí)身份證”）到江蘇銀行蘇州分行網(wǎng)點(diǎn)辦理正式掛失手續(xù)。; #職工養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn) #醫(yī)療保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
2024-09-03 16:23:22

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 個(gè)人查詢養(yǎng)老保險(xiǎn)的途徑有哪些: 摘要：目前，養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上查詢是最方便快捷的查詢方式。但是如果在網(wǎng)上，你沒(méi)有成功查詢到自己的個(gè)人帳戶，你就需要按以下方式進(jìn)行個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢。
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢途徑
1、個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢通?？梢栽谏鐣?huì)保險(xiǎn)的主管部門-人力資源和社會(huì)保障局的網(wǎng)站中進(jìn)行查詢，網(wǎng)址為http://www.12333sb.com/yanglao/index.html。2、需查詢個(gè)人繳費(fèi)信息、養(yǎng)老信息、協(xié)保信息，請(qǐng)攜帶個(gè)人身份證原件和社?？ǖ絾挝凰诘貐^(qū)（縣）社保中心服務(wù)窗口查詢；3、如需查詢失業(yè)保險(xiǎn)信息，請(qǐng)到戶口所在地區(qū)縣職介中心（失保窗口）咨詢；4、如需查詢勞動(dòng)能力鑒定情況，請(qǐng)與申請(qǐng)所在地的區(qū)（縣）勞動(dòng)能力鑒定中心聯(lián)系；5、撥打“12333”社保服務(wù)電話按語(yǔ)音提示進(jìn)行咨詢，同時(shí)也可以查詢社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)基數(shù)、比例查詢，社保卡余額、明細(xì)查詢等信息。
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢系統(tǒng)使用中可能出現(xiàn)的問(wèn)題、原因及處理辦法
1、身份證號(hào)碼重復(fù)：一人多帳戶，產(chǎn)生原因主要為職工未及時(shí)辦理個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)移或續(xù)保手續(xù)，請(qǐng)及時(shí)與參保地的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系；確系本人身份證號(hào)碼重復(fù)的，請(qǐng)到公安戶籍中心申請(qǐng)變更身份證號(hào)碼；用人單位申報(bào)時(shí)填寫錯(cuò)誤或社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員錄入錯(cuò)誤，請(qǐng)攜帶本人身份證及身份證復(fù)印件到參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理更正手續(xù)。2、提示未進(jìn)入本系統(tǒng)或身份證不存在或銀行帳號(hào)不存在，可能原因：身份證號(hào)碼或銀行帳號(hào)輸入錯(cuò)誤；屬于查詢范圍以外人員；身份證號(hào)碼與系統(tǒng)中記錄的身份證號(hào)碼不一致；更換銀行帳號(hào)，但未到相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理賬號(hào)更改手續(xù)；變更了身份證號(hào)碼，但未到相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理身份證號(hào)碼更改手續(xù)；屬于本市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工；屬于港澳臺(tái)地區(qū)或其它外籍員工。3、個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢中最重要的問(wèn)題則是，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶從查詢范圍以外轉(zhuǎn)入的，每年4月底之前的轉(zhuǎn)入繳費(fèi)年限反映在累計(jì)繳費(fèi)年限中；每年5月以后的轉(zhuǎn)入繳費(fèi)年限不反映在累計(jì)繳費(fèi)年限中。4、為保障個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢賬戶數(shù)據(jù)的安全性（請(qǐng)參考新養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法），當(dāng)您進(jìn)行個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢時(shí)公網(wǎng)與內(nèi)部業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)物理割斷，您查詢的養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶非實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)，系前二個(gè)月的信息。最后，雖然有了社保最為生活的基本保障，但社保的保障內(nèi)容和范圍均有限，“保而不包”的社保遠(yuǎn)不能解決如今人們面臨的醫(yī)療和養(yǎng)老壓力，因此越來(lái)越多的人已經(jīng)開始考慮用商業(yè)保險(xiǎn)來(lái)補(bǔ)充社保的不足，以社保為基礎(chǔ)，附加商業(yè)保險(xiǎn)來(lái)給未來(lái)生活雙重保障。開心保網(wǎng)為您提供時(shí)下最受歡迎的養(yǎng)老保險(xiǎn)、健康險(xiǎn)，登錄開心保網(wǎng)，開啟幸福生活的大門。
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)——相關(guān)資訊
2013退休養(yǎng)老金調(diào)整最新消息:企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢
企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶查詢，網(wǎng)上自助查詢注意事項(xiàng)：1、身份證號(hào)碼末位為“X”的請(qǐng)嘗試大小寫；18位身份證號(hào)碼無(wú)記錄的請(qǐng)嘗試15位（去掉18位身份證號(hào)碼中間的“19”和尾數(shù)）；2、株洲地區(qū)共有市本級(jí)及縣市區(qū)共十一個(gè)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，網(wǎng)站自助查詢可查詢到株洲地區(qū)所有社保機(jī)構(gòu)的賬戶。如有疑問(wèn)，請(qǐng)攜帶身份證到所在社保經(jīng)辦窗口查詢，以窗口查詢信息為準(zhǔn)。
嚴(yán)防養(yǎng)老金“糊涂賬”委員呼吁建實(shí)時(shí)查詢系統(tǒng)
近五年，我國(guó)的民生成績(jī)單可圈可點(diǎn)。但從全面建成小康社會(huì)的角度看，民生領(lǐng)域一些體制性弊病仍然嚴(yán)重，公共服務(wù)領(lǐng)域的欠賬也還不少。養(yǎng)老保險(xiǎn)金作為最根本、最關(guān)鍵的社會(huì)保障網(wǎng)，與其相關(guān)的各種問(wèn)題都可能帶來(lái)巨大的社會(huì)心理壓力。“政府應(yīng)高度重視，加快建立單位個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金快速查詢系統(tǒng)。”全國(guó)政協(xié)委員、江蘇省文聯(lián)副主席言恭達(dá)在今年的提案中表示。“究竟單位為職工個(gè)人繳了多少養(yǎng)老金，成了一筆糊涂賬。”言恭達(dá)在提案中稱，長(zhǎng)期以來(lái)，由于我國(guó)很多省市地區(qū)單位個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金的情況不對(duì)外公開，在網(wǎng)上查詢不到，直接導(dǎo)致有許多單位（特別是民營(yíng)企業(yè)、個(gè)體戶）違反勞動(dòng)法，替職工個(gè)人少繳、甚至不繳養(yǎng)老金。“因?yàn)樾畔⒉煌该鳎o多個(gè)家庭多個(gè)個(gè)體勞動(dòng)者帶來(lái)的麻煩和困難，已經(jīng)無(wú)法統(tǒng)計(jì)，損失不可彌補(bǔ)。”言恭達(dá)在提案中稱。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 2009退休金各地發(fā)放情況怎么樣？: 摘要：2009年1-6月全國(guó)實(shí)發(fā)企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金3836億元，繼續(xù)確保了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。2009年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整工作及時(shí)落實(shí)到位，調(diào)整后的企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達(dá)到1200元，月人均增加110元。6月底，全國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取人數(shù)257萬(wàn)人，失業(yè)保險(xiǎn)基金支出127.2億元；醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)待遇做到按規(guī)定支付，1-6月全國(guó)共支付三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇1326.7億元，城鎮(zhèn)職工和居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的待遇支付水平有所提高。本文將為您介紹2009退休金各地發(fā)放情況。
江蘇2009退休金上調(diào)10%
從7月起，江蘇省決定為2009年1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續(xù)的人員，增加基本養(yǎng)老金。每人每月按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）的10%增加基本養(yǎng)老金（生活費(fèi)）。以南京市民王阿姨為例，2009年5月份退休時(shí)的養(yǎng)老金是每月1400元，那么調(diào)整后，她每月的養(yǎng)老金會(huì)增加140元，即1540元。2009年1月1日至6月30日期間到達(dá)70周歲（年齡以辦理退休手續(xù)時(shí)確定的出生年月為準(zhǔn)，下同）的退休人員，每人每月增發(fā)30元，退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員每人每月增發(fā)20元。到達(dá)75周歲、80周歲的退休、退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，每人每月增發(fā)10元。2009年1月1日至6月30日期間退休的具有高級(jí)職稱的科技人員，正高每人每月增發(fā)70元，副高每人每月增發(fā)60元。2009年1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續(xù)的人員，其基本養(yǎng)老金或生活費(fèi)低于當(dāng)?shù)?009年普遍調(diào)整后平均養(yǎng)老金水平的50％的，每人每月增發(fā)30元，增發(fā)后的基本養(yǎng)老金或生活費(fèi)不超過(guò)當(dāng)?shù)?009年普遍調(diào)整后平均養(yǎng)老金水平的50%。2009年1月1日至6月30日期間辦理退休手續(xù)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，按照上述兩款規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金后，繼續(xù)按照省有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)生活補(bǔ)助。生活補(bǔ)助的調(diào)整時(shí)間與企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整同步。
上海2009退休金至少增110元/月
根據(jù)新近出臺(tái)的文件規(guī)定，按照繳費(fèi)年限增加基本養(yǎng)老金的計(jì)算方式為繳費(fèi)年限每滿1年增加1元。包括每月110元“普加”在內(nèi)的此次養(yǎng)老金增長(zhǎng)，所需費(fèi)用由上海城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金列支。根據(jù)規(guī)定，上述待遇從2009年1月1日起執(zhí)行，按照參保人員實(shí)際領(lǐng)取基本養(yǎng)老金之月起計(jì)算。另外，對(duì)于參加上海“鎮(zhèn)保”即小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)、今年退休按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，每人每月將獲增養(yǎng)老金15元。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #退休金 #社會(huì)保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)哪家好？: 摘要：商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)哪家好？商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)由于品種多，所以給有需求的購(gòu)買者在購(gòu)買時(shí)帶來(lái)了很大的困擾？該如何分辨商業(yè)保險(xiǎn)哪家好？是應(yīng)該看重大公司的品牌，還是應(yīng)該更注重自身的實(shí)際條件？怎樣才能確定自己需要購(gòu)買的險(xiǎn)種呢？讓我們看看案例，看看年收入35萬(wàn)左右夫妻是怎樣選擇養(yǎng)老保險(xiǎn)的。桂偉是一位比較成功的海歸，回國(guó)幾年后，已經(jīng)在工作上取得不錯(cuò)成績(jī)了，年收入能有二十幾萬(wàn)。去年年底和女朋友在北京海淀區(qū)買了套房子，并在春節(jié)期間結(jié)婚了。步入而立之年的他，夫妻倆年收入35萬(wàn)左右。于是對(duì)家庭和生活開始慢慢有了長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。因?yàn)楸旧砭褪菍W(xué)習(xí)金融的，桂偉在投資方面有自己的見解，之前主要把資金放在股市，也取得了不錯(cuò)的收益。但是現(xiàn)在桂偉也意識(shí)到了資金安全以及完善家庭保障問(wèn)題，加之近期股市暴跌，行情震蕩，股市風(fēng)險(xiǎn)很大，他考慮把一部分資金用來(lái)購(gòu)買保險(xiǎn)，于是重點(diǎn)關(guān)注了近來(lái)比較熱的分紅險(xiǎn)。由于已經(jīng)為自己和妻子投保了意外險(xiǎn)和重大疾病保險(xiǎn)，所以桂先生這次想要給收入主要來(lái)源的自己投一份養(yǎng)老保險(xiǎn)，這樣能更加完善家庭的保障。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)哪家公司好？有人更看重品牌。分紅險(xiǎn)從去年開始爆發(fā)型增長(zhǎng)，今年以來(lái)更是有近百款分紅險(xiǎn)推出。2013年保險(xiǎn)公司同樣力推分紅險(xiǎn)。今年一季度，中國(guó)人壽、中國(guó)太保的分紅險(xiǎn)占比均超過(guò)七成，平安壽險(xiǎn)前兩個(gè)月的分紅險(xiǎn)銷售也超過(guò)六成。當(dāng)然，桂偉選擇分紅險(xiǎn)并不是盲目跟風(fēng)，而是有自己的想法。首先，保險(xiǎn)本身可以豐富自己的投資組合，降低投資風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，通貨膨脹的因素也要考慮，分紅險(xiǎn)除了重要的保障功能外，保險(xiǎn)產(chǎn)品的紅利還可以抵御通貨膨脹造成資產(chǎn)縮水的損失。桂偉夫妻兩個(gè)每年要交25000保費(fèi)左右，所以他計(jì)劃在養(yǎng)老分紅險(xiǎn)上花大概10000元。購(gòu)買保險(xiǎn)時(shí)，桂先生更注重的是大公司的品牌，他覺(jué)得這樣的保險(xiǎn)公司才值得信任，于是主要關(guān)注中國(guó)人壽、中國(guó)平安和太平洋保險(xiǎn)公司的分紅險(xiǎn)產(chǎn)品。當(dāng)看到“養(yǎng)老不能靠政府、延遲領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡、以房養(yǎng)老”等頻繁見諸報(bào)端時(shí)，作為高凈值投資者，你需要認(rèn)真檢查下，在自己的資產(chǎn)配置籃子里，是否有足夠的養(yǎng)老金融產(chǎn)品，給未來(lái)的生活增添一份保障。目前與養(yǎng)老相關(guān)的金融產(chǎn)品主要是個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。近日以房養(yǎng)老的“倒按揭”金融產(chǎn)品將被政策指引力推。不過(guò)，以往在南京、上海、北京等城市，個(gè)別金融機(jī)構(gòu)曾自發(fā)嘗試推出倒按揭的金融產(chǎn)品，最終受多方因素影響未能做大，也不是投資者選擇的主流。當(dāng)前，在各家保險(xiǎn)公司推出的養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品中，超過(guò)95%以上都屬于分紅型產(chǎn)品，有的還推出投資連結(jié)型、萬(wàn)能型的產(chǎn)品。這三類產(chǎn)品都有哪些優(yōu)劣點(diǎn)？下面我們從養(yǎng)老產(chǎn)品上來(lái)分析商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)哪家好。萬(wàn)能產(chǎn)品：保底+浮動(dòng)收益。對(duì)于可投資的資產(chǎn)在1億元以上的超高凈值人士，其保險(xiǎn)需求集中在規(guī)避遺產(chǎn)稅、實(shí)現(xiàn)財(cái)富傳承；高端醫(yī)療保險(xiǎn)兩大領(lǐng)域。而對(duì)于中高端凈值人群，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)則是對(duì)沖未來(lái)工作、事業(yè)出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)，或資產(chǎn)發(fā)生貶值的適合金融工具。目前各家保險(xiǎn)公司推出的養(yǎng)老型保險(xiǎn)產(chǎn)品，以分紅類的為主流。譬如，中國(guó)人壽推出的國(guó)壽松鶴頤年年金保險(xiǎn)（分紅型）產(chǎn)品，交費(fèi)期間分為5年、10年和20年三種。年金開始領(lǐng)取年齡分為50歲、55歲等五種。也有保險(xiǎn)公司推出萬(wàn)能型、投連型的養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品。譬如泰康人壽的泰康e理財(cái)D款年金保險(xiǎn)，就屬于投資連結(jié)型的產(chǎn)品。老年人一次性繳，年輕人定投。按年領(lǐng)取保險(xiǎn)金額，領(lǐng)取期限則由保險(xiǎn)人指定。該產(chǎn)品配備了泰康開泰-穩(wěn)利精選投資賬戶，因此增值部分，是通過(guò)使用增強(qiáng)債券型投資賬戶投資增值。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在最近10年來(lái)，所有債券型開放式基金的平均年收益率為6%。具體在大類資產(chǎn)配置上則分別是：權(quán)益類資產(chǎn)（包含權(quán)益性質(zhì)的項(xiàng)目投資資產(chǎn)）投資比例不超過(guò)賬戶資產(chǎn)凈值的35%；固定收益類資產(chǎn)（包含固定收益性質(zhì)的項(xiàng)目投資資產(chǎn)）投資比例不低于50%，流動(dòng)性管理工具投資比例不低于5%。另外，生命人壽的富貴花年金理財(cái)保險(xiǎn)計(jì)劃，則由年金保險(xiǎn)（分紅型）+生命附加金管家A款年金保險(xiǎn)（萬(wàn)能型）組成。; #商業(yè)保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交會(huì)作廢嗎？: 摘要：陜西的王先生最近有這樣的疑問(wèn)：我的養(yǎng)老保險(xiǎn)幾年沒(méi)交了，是不是原來(lái)交的就作廢了呢？答案當(dāng)然不是，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納可以接續(xù)計(jì)算。根據(jù)《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理暫行辦法》的通知，“對(duì)于因某種原因單位或個(gè)人不按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，視為欠繳。欠繳月份無(wú)論全額欠繳還是部分欠繳均暫不記入個(gè)人賬戶，待單位或個(gè)人按規(guī)定補(bǔ)齊欠繳金額后方可補(bǔ)記入個(gè)人賬戶。職工所在企業(yè)欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用期間，職工個(gè)人可以繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，所足額繳納的費(fèi)用記入個(gè)人賬戶，并計(jì)算為職工實(shí)際繳費(fèi)年限。出現(xiàn)欠繳情況，以后繳費(fèi)采用滾動(dòng)分配法記賬：即繳費(fèi)先補(bǔ)繳以前欠繳費(fèi)用及利息后，剩余部分作為當(dāng)月繳費(fèi)。職工由于各種原因而中斷工作的，不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，也不計(jì)算繳費(fèi)年限。其個(gè)人賬戶由原經(jīng)辦機(jī)構(gòu)予以保留，個(gè)人賬戶繼續(xù)計(jì)息。職工調(diào)動(dòng)或中斷工作前后個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額累計(jì)計(jì)算，不間斷計(jì)息。
養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦理
養(yǎng)老保險(xiǎn)（Endowment Insurance）是國(guó)家依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限或因年老喪失勞動(dòng)能力而退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，目的是以社會(huì)保險(xiǎn)為手段來(lái)保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來(lái)源。養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間，可以多交，到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限，即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇。社保的繳納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。如果沒(méi)有工作單位，個(gè)人辦理也是可以的。個(gè)人名義繳納需要到戶口所在地社保局申請(qǐng)，其參保手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請(qǐng)書等。注意：只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。
上繳比例和基數(shù)
繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類：（一）各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20%繳費(fèi)，職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的8%繳費(fèi)。（二）個(gè)體勞動(dòng)者包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者按繳費(fèi)基數(shù)的20%繳費(fèi)，全部由自己負(fù)擔(dān)。職工繳費(fèi)工資高于所在省上年度社會(huì)平均工資300%的，以所在上年度社會(huì)平均工資的300%為繳費(fèi)基數(shù)；職工繳費(fèi)工資低于所在省上年度社會(huì)平均工資60%的，以所在省上年度社會(huì)平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人身份參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ど鐣?huì)平均工資的一定比例作為個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)，可選擇的檔級(jí)為60%、80%、100%，基于如今社平工資逐年提高，考慮到個(gè)人承受能力，部分省市增加40%的檔級(jí)。由此看來(lái)，我們不必?fù)?dān)心養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷后，之前所繳納的年限會(huì)作廢。即使參加社保有困難的群體購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)也是一種不錯(cuò)的選擇。開心保網(wǎng)為您量身打造自主選擇多品牌保險(xiǎn)服務(wù)，減少您的后顧之憂。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #保險(xiǎn)斷交
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法是怎么樣實(shí)現(xiàn)的: 摘要：很多人問(wèn)為什么相同條件各地養(yǎng)老金不一樣，是不是各地計(jì)算方法不同？其實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法是一樣的，只是因?yàn)楦鞯芈毠ぴ缕骄べY不一樣，所以發(fā)放的養(yǎng)老金數(shù)額也不同而已。養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法及公式為：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金＋過(guò)渡性養(yǎng)老保險(xiǎn)金＝退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費(fèi)年限不滿15年的按15%)＋個(gè)人賬戶本息和÷120＋指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×1997年底前繳費(fèi)年限×1.4%?；A(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金和過(guò)渡性養(yǎng)老保險(xiǎn)金公式中，“實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)”即實(shí)指數(shù)（下同）為被保險(xiǎn)人參保繳費(fèi)至符合國(guó)家規(guī)定的退休年齡期間，相應(yīng)年度的實(shí)際繳費(fèi)工資基數(shù)，與相應(yīng)年度上一年本市職工平均工資比值之和的平均值。被保險(xiǎn)人曾在企業(yè)和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位之間流動(dòng)，并在統(tǒng)籌范圍辦理退休的，實(shí)指數(shù)為其各階段的實(shí)際繳費(fèi)工資基數(shù)，與相應(yīng)年度上一年本市職工平均工資比值之和的平均值。下面引自《北京市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》的一段關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)金計(jì)算的詳細(xì)解釋以及和新養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法對(duì)比：本養(yǎng)老保險(xiǎn)金由基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金構(gòu)成?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)金月標(biāo)準(zhǔn)按照京勞社養(yǎng)發(fā)21號(hào)文件規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金、過(guò)渡性養(yǎng)老保險(xiǎn)金計(jì)算公式和國(guó)家規(guī)定的個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)算，過(guò)渡性養(yǎng)老保險(xiǎn)金公式中，“視同繳費(fèi)年限”即N同為被保險(xiǎn)人1992年9月30日前符合國(guó)家及本市規(guī)定的連續(xù)工齡；“繳費(fèi)工資指數(shù)”即同指數(shù)為1；“1998年6月30日前的實(shí)際繳費(fèi)年限”即N實(shí)98為被保險(xiǎn)人1992年10月1日至1998年6月30日期間符合國(guó)家及本市規(guī)定的連續(xù)工齡（含實(shí)際繳費(fèi)年限）。個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金月標(biāo)準(zhǔn)，以個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額與個(gè)人賬戶補(bǔ)貼額之和，除以國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)。個(gè)人賬戶補(bǔ)貼額計(jì)發(fā)辦法為：1992年9月30日前參加工作的被保險(xiǎn)人，分別以1992年10月1日至參保繳費(fèi)前相應(yīng)年度上一年本市職工平均工資（不滿整年度的按實(shí)際工作月數(shù)計(jì)算，下同）為基數(shù)，乘以相應(yīng)年度本市規(guī)定的個(gè)人賬戶規(guī)模比例，累計(jì)計(jì)算之后，再乘以本人的實(shí)指數(shù)；1992年10月1日后參加工作的，分別以參加工作至參保繳費(fèi)前相應(yīng)年度上一年本市職工平均工資為基數(shù)，乘以相應(yīng)年度本市規(guī)定的個(gè)人賬戶規(guī)模比例，累計(jì)計(jì)算之后，再乘以本人的實(shí)指數(shù)。養(yǎng)老金如何計(jì)算一是按照新的計(jì)發(fā)辦法，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的月計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)改為以本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%，參保員工每多繳1年，繳費(fèi)比例增發(fā)1個(gè)百分點(diǎn)；二是個(gè)人賬戶養(yǎng)老金不再統(tǒng)一將個(gè)人賬戶積累額除以120，而是根據(jù)退休人員預(yù)期壽命延長(zhǎng)的實(shí)際情況，除以一個(gè)適當(dāng)?shù)挠?jì)發(fā)月數(shù)，該計(jì)發(fā)月數(shù)由國(guó)家進(jìn)行統(tǒng)計(jì)測(cè)算并在全國(guó)范圍內(nèi)公布?；攫B(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金其中：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(市上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視為繳費(fèi)年限)×1%個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人帳戶積累額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(計(jì)發(fā)月數(shù)按國(guó)發(fā)[2005]38號(hào)文的規(guī)定執(zhí)行)提示：2009年深圳市戶籍員工養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為2173元，比2008年度高了233元；非深戶籍則與去年持平，特區(qū)內(nèi)外分別是1000元/月、900元/月。按照我市養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的18%，其中企業(yè)按員工繳費(fèi)工資繳納10%，個(gè)人繳納8%。而養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為上年度職工月平均工資的60%，最高繳費(fèi)基數(shù)不得超過(guò)300%，這樣可保證個(gè)人退休后的基本生活，但又不超過(guò)這一基本生活標(biāo)準(zhǔn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算實(shí)例以三位年齡、收入不同，都在60歲退休的人為例，他們每個(gè)人退休后每個(gè)月可以從社保中領(lǐng)取的養(yǎng)老金金額如下：李，25歲，月收入2000元：基礎(chǔ)養(yǎng)老金：2362(2004年北京社平工資)×20%=472元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：2000×8%=160(一個(gè)月個(gè)人上繳社保養(yǎng)老費(fèi)用)，160×12=1920(一年上繳社保養(yǎng)老費(fèi)用)1920×35=67200(從現(xiàn)在至退休，35年個(gè)人所繳納的全部社保養(yǎng)老費(fèi)用，也就是個(gè)人賬戶累計(jì)余額)，67200÷120=560(退休后，每月領(lǐng)取的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金數(shù)額)，472(基礎(chǔ)養(yǎng)老金)+560(個(gè)人賬戶養(yǎng)老金)=1032(退休后每月領(lǐng)取養(yǎng)老金數(shù)額)，也就是說(shuō)，在目前情況下，李退休后，每月可以領(lǐng)取養(yǎng)老金為1032元。用李退休后的養(yǎng)老金除以其現(xiàn)在每月的工資，得到的數(shù)字稱作“替代率”，也就是退休時(shí)和在職時(shí)的收入比。1032÷2000=51.6%也就是說(shuō)，按照目前情況，李退休時(shí)領(lǐng)取的養(yǎng)老金，相對(duì)于在職時(shí)工資的替代率為51.6%。在上面的計(jì)算中，其實(shí)有很多是變量，如個(gè)人月收入、社平工資，以及20%、8%等，都有可能根據(jù)個(gè)人自身變化和國(guó)家政策的調(diào)整而改變，所以最后計(jì)算出的李退休后每月領(lǐng)取1032元養(yǎng)老金，可能在35年后，會(huì)有很大變化。但是替代率變化不會(huì)很大，不同人計(jì)算出的不同替代率，基本可以反映其在退休時(shí)領(lǐng)取的養(yǎng)老金，能替代多少現(xiàn)在的收入。陳，30歲，月收入4000元：基礎(chǔ)養(yǎng)老金：2362×20%=472元個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：4000×8%=320元(一個(gè)月個(gè)人上繳社保養(yǎng)老費(fèi)用)，320×12=3840元(一年上繳社保養(yǎng)老費(fèi)用)，3840×30=115200元(從現(xiàn)在至退休，30年個(gè)人所繳納的全部社保養(yǎng)老費(fèi)用。也就是個(gè)人賬戶累計(jì)余額)，115200÷120=960元(退休后，每月領(lǐng)取的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金數(shù)額)，472+960=1432元(退休后每月領(lǐng)取養(yǎng)老金數(shù)額)，1432÷4000=35.8%(替代率)吳，35歲，月收入10000元：基礎(chǔ)養(yǎng)老金：2362×20%=472元個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：10000×8%=800元(一個(gè)月個(gè)人上繳社保養(yǎng)老費(fèi)用)，800×12=9600元(一年上繳社保養(yǎng)老費(fèi)用)，9600×25=240000元(從現(xiàn)在至退休，25年個(gè)人所繳納的全部社保養(yǎng)老費(fèi)用。也就是個(gè)人賬戶累計(jì)余額)，240000÷120=2000元(退休后，每月領(lǐng)取的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金數(shù)額)，472+2000=2472元(退休后每月領(lǐng)取養(yǎng)老金數(shù)額)，2472÷10000=24.72%(替代率); #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn) 開啟老人幸福晚年: 摘要：人口老齡化提前來(lái)臨，對(duì)個(gè)人而言，人口老齡化導(dǎo)致老年撫養(yǎng)系數(shù)上升，家庭撫養(yǎng)老人的負(fù)擔(dān)將越來(lái)越重。重陽(yáng)節(jié)到了，為家里的老人買上一份具有養(yǎng)老性質(zhì)的商業(yè)保險(xiǎn)，對(duì)老年人表達(dá)尊老敬老之意，讓父母的晚年生活更有品質(zhì)。
　　傳統(tǒng)養(yǎng)老模式受到挑戰(zhàn)
隨著計(jì)劃生育政策的延續(xù)，出現(xiàn)了越來(lái)越多的“4-2-1”結(jié)構(gòu)的家庭，即兩個(gè)年輕夫婦要撫養(yǎng)4個(gè)老人和1個(gè)小孩。“前天”與“昨天”的家庭“正金字塔”結(jié)構(gòu)，在向“今天”與“明天”、甚至是“后天”的“4-2-1”或“8-4-2-1”的家庭“倒金字塔”結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變。也就是說(shuō)，以前的養(yǎng)老是“僧少粥多”，相對(duì)較容易；而未來(lái)的養(yǎng)老則是“僧多粥少”，相對(duì)較困難；子女們?cè)诿媾R著創(chuàng)業(yè)的艱辛，還要承受養(yǎng)老、養(yǎng)小的雙重壓力，一旦老人有病，自己就分身乏術(shù)。面對(duì)這樣的現(xiàn)實(shí)，光靠子女養(yǎng)老顯得“心有余而力不足”。實(shí)際上，中國(guó)自古以來(lái)的“養(yǎng)兒防老”意識(shí)已經(jīng)不占主導(dǎo)，一項(xiàng)調(diào)查顯示，55.2%的人選擇多存錢給自己養(yǎng)老；其次是購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，占21.97%；通過(guò)購(gòu)置房產(chǎn)為自己“存本”的為15.88%；而養(yǎng)兒防老，僅有6.95%。
　　健康意外險(xiǎn)最關(guān)鍵
多家保險(xiǎn)公司人士表示，為老人購(gòu)買保險(xiǎn)時(shí)，首先要考慮的是健康保險(xiǎn)，還有意外保險(xiǎn)。健康保險(xiǎn)主要分為疾病保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、收入保障保險(xiǎn)和長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)等種類，比較適合老人的是住院醫(yī)療保險(xiǎn)和重大疾病保險(xiǎn)。其中醫(yī)療保險(xiǎn)可以單獨(dú)購(gòu)買，也可以作為附加險(xiǎn)購(gòu)買，主要承保因意外或是疾病住院而產(chǎn)生的費(fèi)用報(bào)銷。此外，年輕人平時(shí)都在外忙碌，老人自己在家意外險(xiǎn)必不可少，所以購(gòu)買一份意外保險(xiǎn)也是必要的選擇。意外傷害保險(xiǎn)具有保費(fèi)低、保障高特點(diǎn)，且投保費(fèi)率與年輕人的投保費(fèi)率差別不大，而保障也較為全面。老年人遭受意外傷害的概率高于其他年齡群體，特別是交通事故、意外跌傷、火災(zāi)等，對(duì)老年人的傷害很嚴(yán)重。據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，因跌倒造成的高齡者死亡率，約占住宅內(nèi)意外事故死亡率的25%。而在給老年人購(gòu)買意外保險(xiǎn)時(shí)，最好選擇有附加意外醫(yī)療和住院津貼的險(xiǎn)種。
　　專家建議成就高品質(zhì)養(yǎng)老生活
一：養(yǎng)老規(guī)劃依據(jù)職業(yè)特點(diǎn)而定目前，我國(guó)社保的保障水平比較低。社保的保障水平是和繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)掛鉤的，但據(jù)我們了解，90%以上的企業(yè)都是以最低標(biāo)準(zhǔn)來(lái)繳費(fèi)的、繳費(fèi)比較高的多是外企。除社保外，事業(yè)單位、公務(wù)員、軍人則是另外一套體系，他們的養(yǎng)老保障水平相對(duì)較高，養(yǎng)老的壓力也就相對(duì)較輕。但是大部分人仍然處在養(yǎng)老的巨大壓力下。二：告別養(yǎng)兒防老，提前30年做準(zhǔn)備“以前傳統(tǒng)的觀念是養(yǎng)兒防老，像我們的父輩都是子女非常多，多個(gè)子女來(lái)負(fù)擔(dān)老人的養(yǎng)老問(wèn)題。而現(xiàn)在這種‘421’的家庭結(jié)構(gòu)，養(yǎng)兒防老是不太現(xiàn)實(shí)的狀況。”浦發(fā)銀行鄭州分行金融理財(cái)師薛盈盈說(shuō)。所以，現(xiàn)代人應(yīng)該提前30年準(zhǔn)備養(yǎng)老，一方面是為了自己能有一種高品質(zhì)、有尊嚴(yán)的養(yǎng)老生活，另一方面，也為子女減輕養(yǎng)老負(fù)擔(dān)。三：自主養(yǎng)老，?？顚Ｓ?/span>保險(xiǎn)專家認(rèn)為，目前來(lái)講，在社保外，部分效益好的企業(yè)有企業(yè)年金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)作為養(yǎng)老保障。除了外在的保險(xiǎn)，我們更需要自主養(yǎng)老、?？顚Ｓ谩Ｗ约阂叙B(yǎng)老規(guī)劃，選擇投資理財(cái)產(chǎn)品。一般來(lái)講，她建議選擇養(yǎng)老型投資理財(cái)產(chǎn)品的順序是：房產(chǎn)、保險(xiǎn)(意外、重疾、養(yǎng)老)、其他(股票、基金、銀行存款等)。一般的白領(lǐng)階層，建議盡早制定投資計(jì)劃。首先要具有良好的儲(chǔ)蓄觀念、開源節(jié)流。其次，要設(shè)計(jì)養(yǎng)老規(guī)劃，比如定繳保費(fèi)、定投基金等方式。需要注意的是，雖然商業(yè)保險(xiǎn)具有不可替代的功能，比如抵御風(fēng)險(xiǎn)，減輕意外事故、醫(yī)療的大額費(fèi)用的壓力，但是大部分保險(xiǎn)的主要功能是強(qiáng)制儲(chǔ)蓄，收益不是很高。這就需要用一些高收益、高風(fēng)險(xiǎn)的品種來(lái)平衡，所以基金、股票的投資最高應(yīng)占到養(yǎng)老規(guī)劃的30%左右。“老有所養(yǎng)”，讓老年人的晚年生活有更充足的保障。保險(xiǎn)要盡早規(guī)劃，科學(xué)全面保障是關(guān)鍵。; #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)不復(fù)雜: 摘要：一個(gè)朋友工作調(diào)動(dòng)到外地，問(wèn)我養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)多嗎，辦理起來(lái)困難嗎，在這我可以告訴他養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)不復(fù)雜。養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)是這樣的,養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間，可以多交，到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限，即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇.沒(méi)有續(xù)交是沒(méi)有關(guān)系的.同時(shí),轉(zhuǎn)移社保中,只能轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn),且只能往戶口所在地社保局轉(zhuǎn)入,因此,如果說(shuō)你的戶口是當(dāng)?shù)?是可以辦理轉(zhuǎn)移的.對(duì)于跨省市轉(zhuǎn)移,其手續(xù)需要分別向兩地社保局提出申請(qǐng),且只能轉(zhuǎn)移個(gè)人帳戶部分,不能將個(gè)人賬戶和統(tǒng)籌賬戶一起取走,做好心理準(zhǔn)備.
　　養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)暫行辦法
人力資源社會(huì)保障部　財(cái)政部第一條　為切實(shí)保障參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員（以下簡(jiǎn)稱參保人員）的合法權(quán)益，促進(jìn)人力資源合理配置和有序流動(dòng)，保證參保人員跨省、自治區(qū)、直轄市（以下簡(jiǎn)稱跨省）流動(dòng)并在城鎮(zhèn)就業(yè)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的順暢轉(zhuǎn)移接續(xù)，制定本辦法。第二條　本辦法適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。第三條　參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)的，由原參保所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）開具參保繳費(fèi)憑證，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系應(yīng)隨同轉(zhuǎn)移到新參保地。參保人員達(dá)到基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件的，其在各地的參保繳費(fèi)年限合并計(jì)算，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額（含本息，下同）累計(jì)計(jì)算；未達(dá)到待遇領(lǐng)取年齡前，不得終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系并辦理退保手續(xù)；其中出國(guó)定居和到香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)定居的，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　
　　第四條　參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系時(shí)，按下列方法計(jì)算轉(zhuǎn)移資金：（一）個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額：1998年1月1日之前按個(gè)人繳費(fèi)累計(jì)本息計(jì)算轉(zhuǎn)移，1998年1月1日后按計(jì)入個(gè)人賬戶的全部?jī)?chǔ)存額計(jì)算轉(zhuǎn)移。（二）統(tǒng)籌基金（單位繳費(fèi)）：以本人1998年1月1日后各年度實(shí)際繳費(fèi)工資為基數(shù)，按12%的總和轉(zhuǎn)移，參保繳費(fèi)不足1年的，按實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)計(jì)算轉(zhuǎn)移。
　　
　　第五條　參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)按下列規(guī)定辦理：（一）參保人員返回戶籍所在地（指省、自治區(qū)、直轄市，下同）就業(yè)參保的，戶籍所在地的相關(guān)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)為其及時(shí)辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。（二）參保人員未返回戶籍所在地就業(yè)參保的，由新參保地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為其及時(shí)辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。但對(duì)男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的，應(yīng)在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，同時(shí)在新參保地建立臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶，記錄單位和個(gè)人全部繳費(fèi)。參保人員再次跨省流動(dòng)就業(yè)或在新參保地達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，將臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶中的全部繳費(fèi)本息，轉(zhuǎn)移歸集到原參保地或待遇領(lǐng)取地。（三）參保人員經(jīng)縣級(jí)以上黨委組織部門、人力資源社會(huì)保障行政部門批準(zhǔn)調(diào)動(dòng)，且與調(diào)入單位建立勞動(dòng)關(guān)系并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，不受以上年齡規(guī)定限制，應(yīng)在調(diào)入地及時(shí)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)辦法適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。
　　異地轉(zhuǎn)移12%單位繳費(fèi)，辦轉(zhuǎn)移不用到處跑
我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式，用人單位和個(gè)人共同繳費(fèi)。過(guò)去，參保人員跨地區(qū)轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，只轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額，不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)。從實(shí)踐情況看，轉(zhuǎn)入地要承擔(dān)將來(lái)發(fā)放轉(zhuǎn)入人員基本養(yǎng)老金的責(zé)任，完全不轉(zhuǎn)單位繳費(fèi)，長(zhǎng)期支付的資金壓力較大。綜合考慮轉(zhuǎn)入地與轉(zhuǎn)出地、當(dāng)期與長(zhǎng)遠(yuǎn)的資金平衡關(guān)系，辦法規(guī)定，參保人員跨省就業(yè)，除轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額外，還轉(zhuǎn)移12%的單位繳費(fèi)。目前，大部分地區(qū)的單位費(fèi)率為工資基數(shù)的20%，少部分地區(qū)低于20%。這樣規(guī)定，單位繳費(fèi)的大部分隨跨省流動(dòng)就業(yè)轉(zhuǎn)給了轉(zhuǎn)入地，減輕了轉(zhuǎn)入地未來(lái)長(zhǎng)期的資金支付壓力；單位繳費(fèi)的少部分留給轉(zhuǎn)出地，用于確保當(dāng)期的基本養(yǎng)老金支付。如果讓流動(dòng)就業(yè)的參保人員自己往返不同地區(qū)辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，費(fèi)時(shí)費(fèi)力。辦法規(guī)定流動(dòng)就業(yè)人員離開原參保地，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要開具統(tǒng)一樣式的參保繳費(fèi)憑證；到新就業(yè)地參保繳費(fèi)后，只要提出轉(zhuǎn)移接續(xù)申請(qǐng)，所有手續(xù)都由相關(guān)兩地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。同時(shí)，人力資源和社會(huì)保障部還公布了全國(guó)縣級(jí)以上所有社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系方式信息，供相關(guān)人員查詢自己的參保繳費(fèi)和轉(zhuǎn)移接續(xù)信息。; #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 社保局養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢辦法以北京九江為例: 摘要：個(gè)人養(yǎng)老金查詢可以登錄當(dāng)?shù)厣绫?網(wǎng)查詢，還可以通過(guò)當(dāng)?shù)厣绫＞只驌艽蛏绫＞址?wù)電話12333查詢。查詢時(shí)需要個(gè)人身份證號(hào)或社保號(hào)。社保的辦理可以個(gè)人名義到戶口所在地社保局申請(qǐng)，也可一單位方式代交購(gòu)買社保。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn) 金查詢除登陸當(dāng)?shù)厣绫＞W(wǎng)查詢外，還可以通過(guò)以下方式查詢：（一）當(dāng)?shù)厣绫＞郑ǘ艽蛏绫＞址?wù)電話12333切記：查詢需要本人身份證或社保號(hào)。而社保辦理有兩種方式：（-）個(gè)人名義交納需要到戶口所在地社保局申請(qǐng)，其手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請(qǐng)書等即可。且只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn) 兩種。交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。比如A地社平工資為20000元，那么養(yǎng)老保險(xiǎn)交納額為20000*20%=4000左右/年,醫(yī)療為20000*10%=2000左右/年。另外也規(guī)定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低于社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。一般以最低檔居多。另外，養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年，醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/30年，達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷（只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的）。（二）或者以單位方式代交的身份購(gòu)買社保。另外，如果說(shuō)辦理社保，最好通過(guò)單位交納方式比較好一點(diǎn)，因?yàn)閱挝粫?huì)為我們承擔(dān)很大一部分費(fèi)用，進(jìn)而減輕自己的交費(fèi)壓力。在了解了社保局養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢的基本情況之后，我們?cè)賮?lái)看一下北京社保查詢社保養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢的步驟是（先找到自己社保所在地，就是參保人在哪兒上繳的保險(xiǎn)）找到社保局網(wǎng)站，例如“***市人力資源和社保保障局”今天本文以北京社保養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢?yōu)槔?，進(jìn)行講解，社保養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢?cè)敿?xì)步驟如下：第一步：登陸“北京市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)”；第二步：?jiǎn)螕?ldquo;網(wǎng)上查詢”按鈕；第三步：選擇要查詢的信息索引：用人單位可以通過(guò)選擇繳費(fèi)月份查詢相應(yīng)月份的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)的繳費(fèi)月報(bào)記錄；用人單位可查詢下載本用人單位所有臨近退休時(shí)間六個(gè)月內(nèi)的職工姓名、身份證號(hào)等信息；用人單位可以查詢本用人單位職工月均工資為空或0的職工名錄；職工可以選擇繳費(fèi)年度查詢本人繳納醫(yī)療保險(xiǎn)的記錄，包括繳費(fèi)基數(shù)、用人單位繳費(fèi)金額、職工繳費(fèi)金額等；職工可以查詢本人1992年-1995年養(yǎng)老保險(xiǎn)年賬戶的記錄；職工可以選擇險(xiǎn)種和繳費(fèi)年度查詢本人上年及當(dāng)年各月繳費(fèi)情況，包括繳費(fèi)工資、繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)金額等；參保人可根據(jù)自己需求進(jìn)行相關(guān)選擇查詢。第四步：?jiǎn)螕?ldquo;醫(yī)保個(gè)月繳費(fèi)情況”；第五步：輸入“社保登記證號(hào)”、“登陸密碼”、“附加碼”；第六步：?jiǎn)螕?ldquo;登陸”按鈕即可。查詢信息，更多的作用在于規(guī)劃自己未來(lái)的經(jīng)濟(jì)保障，當(dāng)我們?cè)谠O(shè)計(jì)自己的保險(xiǎn)產(chǎn)品時(shí)，要特別注意運(yùn)用投資分紅的思想，將分紅保險(xiǎn) 和投資類型保險(xiǎn) 要素進(jìn)行合理組合，以保持購(gòu)買的保險(xiǎn)能給我們帶來(lái)可觀的經(jīng)濟(jì)收入和幫助。九江養(yǎng)老保險(xiǎn)電話查詢九江市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話（0792）12333，同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳（補(bǔ)交）、退休金轉(zhuǎn)移等問(wèn)題的查詢。撥打社保熱線0792-12333九江養(yǎng)老保險(xiǎn)上門查詢九江市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局（簡(jiǎn)稱市社保局）市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu) ，成立于1987年，隸屬市勞動(dòng)局領(lǐng)導(dǎo)。2001年機(jī)構(gòu)改革后，隸屬于市勞動(dòng)和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)。市社保局內(nèi)設(shè)科室11個(gè)，分別是：人秘科、綜合科、財(cái)務(wù)科、征繳科、計(jì)算機(jī)科、養(yǎng)老科、擴(kuò)覆辦、醫(yī)療科、工傷科、審計(jì)科、活動(dòng)中心。持本人身份證及社?？ㄌ?hào)直接到九江市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局（簡(jiǎn)稱市社保局）查詢；地址：九江市潯陽(yáng)區(qū)潯陽(yáng)東路89號(hào)聯(lián)系電話：0792-8586192; #社會(huì)保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老金領(lǐng)取的條件和計(jì)算方法: 摘要：人都會(huì)有老的一天，等我們老的那一天靠什么來(lái)維持我們的生活呢？對(duì)大多數(shù)人來(lái)說(shuō)：養(yǎng)老金領(lǐng)取是我們老有所養(yǎng)的基本保障。
　　養(yǎng)老金領(lǐng)取的條件
養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間，可以多交，到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限，即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/30年，達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷（只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的）。現(xiàn)在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當(dāng)然從事高風(fēng)險(xiǎn)工種，失去勞動(dòng)能力等特殊情況可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莶㈩I(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。養(yǎng)老金領(lǐng)取基本上由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成?；A(chǔ)養(yǎng)老金是按照當(dāng)?shù)仄骄べY的一定比例發(fā)放的，跟個(gè)人養(yǎng)老賬戶沒(méi)有關(guān)系；而個(gè)人賬戶養(yǎng)老金就是從個(gè)人養(yǎng)老賬戶中提取的，所以這次調(diào)整讓很多人的個(gè)人養(yǎng)老賬戶少了很大一筆來(lái)源，而這筆相當(dāng)于月工資3%的養(yǎng)老金原本是由單位為我們繳存的。通常將參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的人群分為3種，這次調(diào)整對(duì)3類職工影響有所不同。老人指1997年養(yǎng)老制度改革之前退休的職工。目前采用的仍是“老辦法”，即按照退休前工資的一定比例發(fā)放養(yǎng)老金。個(gè)人賬戶繳費(fèi)比例的調(diào)整對(duì)于他們的養(yǎng)老金水平幾乎沒(méi)有影響。中人指1997年養(yǎng)老制度改革前參加工作而在改革后退休的職工。情況較復(fù)雜，其養(yǎng)老金采用過(guò)渡性辦法計(jì)發(fā)（基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金）。改革前參加工作時(shí)間較長(zhǎng)，而改革不久就退休的中人，個(gè)人賬戶積累有限，養(yǎng)老金主要來(lái)源于基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金。對(duì)于很多人而言，過(guò)渡性養(yǎng)老金甚至是其養(yǎng)老金的主要組成部分。因此，個(gè)人賬戶繳費(fèi)比例的調(diào)整對(duì)于這部分中人影響也微乎其微。對(duì)于那些改革前不久才參加工作，改革后還要工作相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間的中人而言，其境況和新人相近，養(yǎng)老金主要來(lái)源于基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，過(guò)渡性養(yǎng)老金所占比重很小。個(gè)人賬戶繳費(fèi)比例的減少顯然也會(huì)使這部分中人未來(lái)的養(yǎng)老金縮水。養(yǎng)老金領(lǐng)取計(jì)算很復(fù)雜,國(guó)家每年都會(huì)把繳費(fèi)基數(shù)變一次,:如果你現(xiàn)在30歲,你現(xiàn)在的繳費(fèi)基數(shù)是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養(yǎng)老保險(xiǎn)了,而如果你現(xiàn)在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養(yǎng)老金了,其次,如果25年后你交的3000塊的繳費(fèi)基數(shù)已經(jīng)變成了6000,那你55歲的時(shí)候首先每個(gè)月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養(yǎng)老金,這是國(guó)家給你的,此外你的個(gè)人帳戶上的錢在25年里也積攢了不少,把繳費(fèi)基數(shù)平均一下好了,(3000+6000)÷2=4500,那么你這25年里個(gè)人帳戶上應(yīng)該有4500×8%(你繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人比例)×25年×12個(gè)月=108000元錢,除了之前的1200塊以外你每個(gè)月還能拿到108000÷120=900塊,這樣你55歲開始每個(gè)月起碼可以拿到1200+900=2100元的養(yǎng)老金,當(dāng)然每年國(guó)家的基數(shù)還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以后每個(gè)月都會(huì)拿到比1200塊更多的錢,那你的養(yǎng)老金當(dāng)然也會(huì)越來(lái)越多的所以說(shuō)交養(yǎng)老保險(xiǎn)交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,國(guó)家每年調(diào)整基數(shù)以后你拿的錢也會(huì)越來(lái)越多,現(xiàn)在交1000十年之后拿1500都是有可能的。
　　養(yǎng)老金領(lǐng)取的認(rèn)證
我母親是荷塘區(qū)電焊條廠的老職工，退休后去了臺(tái)灣。前幾年領(lǐng)取退休金都是先到社區(qū)照相簽字就可，今年實(shí)行人臉識(shí)別技術(shù)資格認(rèn)證后，要求本人帶身份證親自到場(chǎng)采集相片。但是我母親在前兩年被診斷出得了癌癥，拖著病體回來(lái)一趟吃不消。像這種特殊情況，養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證該如何處理？市勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)處表示，開展人臉識(shí)別技術(shù)進(jìn)行養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作，是根據(jù)省局統(tǒng)一要求安排的進(jìn)行的。它要求先通過(guò)人臉建模采集信息建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)，以后就可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行在線認(rèn)證。第一次建模要求退休人員本人攜二代身份證到信息采集點(diǎn)進(jìn)行信息采集。異地居住的退休人員，原則上回原管理單位進(jìn)行建模。對(duì)居住境外或邊遠(yuǎn)地區(qū)及因身體原因確實(shí)無(wú)法回來(lái)建模的人員，可與管理單位聯(lián)系，采取傳統(tǒng)方式進(jìn)行養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證。在傳統(tǒng)方式中，居住境外的退休人員可由居住地區(qū)有關(guān)部門提供生存證明。所以，像宋先生母親這樣的特殊情況，可以先到原管理單位溝通，確定認(rèn)證方法。; #養(yǎng)老金領(lǐng)取
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